lbande_winter_ebook

Spezial :: Seite 44 Leih-Großeltern Nicht alle Kinder haben ihre leiblichen Großeltern in ihrer Nähe. Viele Großeltern haben wiederum kinder- lose Söhne und Töchter und möchten sich gerne um Kinder kümmern. Das Konzept der Leih-Großeltern verbindet beide Bedürfnisse: Eltern finden Großel- tern, die sich um ihre Kinder kümmern, während sie arbeiten, und Großeltern können ihre Erfahrungen an die jüngste Generation weitergeben. Man sollte vorher absprechen, welche Zeitabschnitte regelmä- ßig zur Verfügung stehen und dem Kind eine kurze Eingewöhnungsphase gewähren. Vorteile: • Leih-Großeltern kosten wenig bis gar nichts • Leih-Großeltern sind oft mit ganzem Herzen dabei • Der Betreuungsschlüssel ist in der Regel unschlagbar Nachteile: • Das Angebot an Leih-Großeltern ist noch sehr be- grenzt und es gibt oft lange Wartelisten. Weitere Infos und Angebote: www.betreut.de www.alltagsretter.de www.ahano.de/leihoma/leihomavermittlung/ Coworking-Spaces In einem Coworking-Space (deutsch: „zusammen ar- beiten“) mieten sich zwei Eltern einen Arbeitsplatz und wechseln sich mit der Kinderbetreuung ab. Wenn die Kinder ihre Eltern brauchen, wird eine Ar- beitspause eingelegt. Ehrenamtliche Helfer und mo- derate bis unbegrenzte Öffnungszeiten sorgen dafür, dass man seine Arbeit trotzdem erledigen kann. Die- se Art der Kinderbetreuung ist vor allem für Selbst- ständige interessant. Vorteile: • Arbeit und Kinderbetreuung lassen sich wunder- bar kombinieren Nachteile: • Hohe Kosten (Raummiete) • nur möglich, wenn man keinen festen Arbeitsplatz in der Firma benötigt • noch nicht sehr verbreitet Weitere Infos und Angebote: http://www.gruendung-in-brandenburg.de/partner- netzwerke/uebersicht-co-working/ Leihgroßeltern als Alternative zur Kita-Betreuung sind oft mit ganzem Herzen dabei.