- Integrierte Bewertungsmodelle (Integrated Assessment Model, IAM, Interaktion zwischen Wirtschaft, Gesellschaft und Umwelt) zur Erstellung von gemeinsam genutzten sozioökonomischen Pfaden (Shared Socioeconomic Pathways, SSP), um politikrelevante Erkenntnisse über globale Umweltveränderungen und Fragen der nachhaltigen Entwicklung aufzuzeigen und Klimaszenarien zu erstellen.
- Energiesystemanalyse, vor allem komplexe Wechselwirkungen innerhalb des Energiesystems (Erzeugung, Umwandlung, Verteilung/Infrastruktur, Speicherung und Verbrauch) sowie Analyse, Bewertung und Optimierung hinsichtlich verschiedener Parameter wie Kosten und Umweltauswirkungen, um wissenschaftsgestützte Energieszenarien zu erstellen.
- Ökonometrische Prognosen, u. a. quantitative ökonomische Methoden, Modellierung von globalen Gleichgewichtsmodellen (DSGE-Modelle wie NiGEM, FSGM, EAGLE)
2. Simulation auf Prozessebene in der Verfahrenstechnik, vor allem Entwicklung, Analyse und Optimierung von Reaktionsprozessen oder -systemen. Modellierung von verfahrenstechnischen und chemischen Anlagen inklusive Stoff- und Energiebilanzen und Optimierung z. B. nach Wärmenutzung oder Preis-Leistungs-Verhältnis.
Aufgaben
Sie analysieren den aktuellen Stand von Wissenschaft und Technik zur Markteinführung und Anwendung im Bereich der Sektorkopplung (PtX).
Sie wirken an der Konzeption von Simulationen, Prognosen und Szenarien mit.
Sie entwickeln Szenarien, Modelle und Simulationen, wie oben beschrieben und erstellen basierend auf den Ergebnissen wissenschaftliche Publikationen.
Sie beraten zu den regulatorischen und politischen Rahmenbedingungen für PtX-Kraftstoffen, insbesondere das BMWK.
Sie beraten verschiedene Fachgebiete des PtX Lab Lausitz mit Ihren methodischen Kompetenzen
Anforderungsprofil
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom oder 1. und 2. Juristisches Staatsexamen), bevorzugt in Systems Engineering, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Regelungstechnik, Mechatronik, Informatik, Physik, Ökonomie oder eine ähnliche Qualifikation
einschlägige Berufserfahrung und Fachkenntnisse in einem der genannten Bereiche
Kenntnisse im Themenfeld der „PtX-Technologie“
Erfahrung in der Nutzung einschlägiger Tools wie ASPEN, MATLAB/Simulink, Mathematica, STELLA oder ähnlich
Programmierkenntnisse, z. B. in Python
Quantitative und qualitative Methodenkenntnisse der Szenarienentwicklung, z. B. Future Thinking
sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Inland und ins Ausland
Wir bieten
einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung
einen zunächst auf 2 Jahre befristeten Vertrag mit dem klaren Ziel einer dauerhaften Zusammenarbeit
bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in EG 13 TVöD Bund sowie Zuschuss zum Jobticket
vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation
einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten
flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen
Interesse?
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung ohne Foto über unser Karriereportal https://karriere.z-u-g.org/. Die Bewerbungen werden fortlaufend gesichtet. Bei Fragen schreiben Sie uns eine Nachricht an bewerbung@z-u-g.org. Weitere Informationen zur ZUG finden Sie unter www.z-u-g.org.
Als moderne Arbeitgeberin sorgen wir für weitreichende Vereinbarkeit von Beruf und Familie, weil uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein besonderes Anliegen ist. Wir fördern Diversität, denn wir sind überzeugt, dass gemischte Teams (in Bezug auf kulturelle und soziale Herkunft, Alter, Religion sowie sexuelle Identität) die besten Ergebnisse erzielen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
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In der Fakultät – Wirtschaft, Recht und Gesellschaft sind im Fachgebiet Recht der Sozialen Arbeit in Cottbus folgende Stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:
zwei Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Fachgebiet Recht der Sozialen Arbeit Qualifikationsstelle
Kennziffer: 50/25
EntgeltE 13 TV-LArbeitszeit Vollzeit Befristungbefristet für die Dauer von 4 JahrenBeschäftigungsortCottbusAn dem neu aufgebauten Fachgebiet werden in enger Zusammenarbeit mit dem Institut für Soziale Arbeit und dem Institut für Rechtswissenschaften alle wesentlichen sozialrechtlichen, aber auch arbeits- und zivilrechtlichen Vorgaben der Sozialen Arbeit und der Sozial- und Arbeitsbeziehungen in Deutschland insgesamt behandelt und sich daraus ergebende Forschungsfragen untersucht. Dies gilt einschließlich der unions- und völkerrechtlichen Einflussfaktoren. Die Bandbreite reicht entsprechend und beispielhaft vom Kinder- und Jugendhilferecht über Rehabilitationsthemen bis hin zu Fragen von Pflege und Migration. Darüber hinaus werden die Schnittpunkte zwischen Sozial- und Arbeitsrecht intensiv betrachtet. Das Lehrangebot des Fachgebiets richtet sich an Studierende der Sozialen Arbeit, wird sich aber zukünftig auch in Studiengängen mit einem größeren juristischen Schwerpunkt etablieren. Das Fachgebiet tritt schließlich durch seine Veröffentlichungen sowie durch regelmäßige Teilnahme an Tagungen bzw. Konferenzen in der Fachcommunity in Erscheinung.
Das sind Ihre Aufgaben
Mitarbeit in der Lehre, einschließlich:
- Beteiligung an der Erfüllung der Lehraufgaben des Fachgebietes nach inhaltlichen und methodischen Vorgaben, derzeit für Studiengang Soziale Arbeit, zur Vermittlung von Fachwissen, praktischen Fertigkeiten und zur Unterweisung in der Anwendung wissenschaftlicher Methoden
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung/Auswertung von Übungen und Praktika
- Mitarbeit bei der Vorbereitung von Vorlesungen und Seminaren sowie weitere lehrzugehörige administrative Aufgaben im Rahmen einer Lehrverpflichtung von derzeit 3 LVS
- Erarbeitung/Fortschreibung von Lehrmaterialien, Hilfsmitteln und Aufgabensammlungen
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von mündlichen und schriftlichen Prüfungen
- Beteiligung an der Betreuung von studentischen Studien- und Abschlussarbeiten
Forschungsarbeiten:
- wissenschaftliche Arbeit im Rahmen der Forschungsschwerpunkte des Fachgebietes
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Drittmittelprojekten (u. a. BMBF, DFG, Industrieprojekte)
- Vortrags- und Publikationstätigkeit zum Forschungsgegenstand
- Erstellung von Beiträgen für Berichte und Präsentationen
- weitere forschungszugehörige administrative Aufgaben
- eigene vertiefte wissenschaftliche Arbeit zur Vorbereitung einer Promotion oder zur Erbringung zusätzlicher wissenschaftlicher Leistungen im Umfang von mindestens einem Drittel der jeweiligen Arbeitszeit
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in für die Tätigkeit einschlägiger Fachrichtung (Erste Juristische Staatsprüfung). Außerdem bringen Sie erste Erfahrungen in der Lehre sowie Grundkenntnisse der Sozialen Arbeit in Deutschland mit. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Persönlich zeichnen Sie sich durch die Fähigkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten aus. Ihr Profil wird durch Selbstständigkeit, Flexibilität und eine gute Kommunikationsfähigkeit abgerundet.
Wir bieten Ihnen
Die BTU bietet Ihnen hervorragende Bedingungen für Ihre wissenschaftliche Qualifikation und Forschung. Daneben bestehen viele Vorzüge des Wissenschaftsstandorts Cottbus–Senftenberg, der insbesondere durch seine Interdisziplinarität besticht, wie günstige Verkehrsanbindung nach Berlin oder Dresden und attraktive und preiswerte Wohnmöglichkeiten im Lausitzer Seenland.
Wenn Sie den Wandel in der Lausitz aktiv mitgestalten wollen, werden Sie ein Teil der BTU-Familie. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Für weitere Informationen über die zu besetzende Stellen steht Ihnen der Fachgebietsleiter Herr Prof. Dr. jur. habil. Jens M. Schubert (E-Mail: Jens.Schubert@b-tu.de) gerne zur Verfügung.
Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Die BTU strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und fordert daher qualifizierte Bewerberinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf.
Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet.
Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU Cottbus-Senftenberg.
Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 30.05.2025 an Dekanat der Fakultät 5,
Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg,E-Mail: fakultaet5+bewerbungen@b-tu.de.
Veröffentlicht am: 02.04.2025
Gültig bis zum: 30.05.2025
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Ausbildungsbeginn: 08.09.2025
Ausbildungsdauer: 2 Jahre
Ausbildungsort: Sonnewalde
Ausbildungsinhalte:
- Während deiner Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter mit Schwerpunkt Rohrleitungsbau (m/w/d) lernst du das Verlegen von Rohrsystemen für Wasser, Gas, Öl und Fernwärme. Du verlegst Ausschachtungen und sicherst Rohrgräben unter verschiedenen Gegebenheiten ab
- Dafür erlangst du Kenntnisse zu verschiedenen Bodenarten und Böschungen und zu verschiedenen Verlegungs- und Verbindungstechnik
- Du machst Materialberechnungen und erlernst die Bedienung von Werkzeugen und Baugeräten
- Auch das Schließen der Baugrube und Durchführen von Wartungsarbeiten an den Leitungen sind Teil deiner Ausbildung bei uns
Das bringst du mit:
- Bis zum Ausbildungsbeginn hast du mindestens einen erweiterten Hauptschulabschluss.
- Du solltest zuverlässig sein und über handwerkliches Geschick verfügen.
- Wichtig ist, dass dir die Arbeit im Team und im Freien Spaß macht.
Was bekommst du bei uns?
- Ein monatliches Gehalt von 1.080 € im 1. Jahr, 1.200 € im 2. Jahr, 1.450 € im 3. Jahr sowie Urlaubsgeld
- Es erwartet dich eine abwechslungsreiche Ausbildung mit umfassender Betreuung von unseren erfahrenen Ausbildern
- Modernste Arbeitsmittel und modische Arbeitskleidung stehen für dich ab dem ersten Tag bereit
- Nach deinem erfolgreichen Ausbildungsabschluss hast du sehr gute Übernahmechancen
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeiter liegen uns am Herzen - unter bestimmten Voraussetzungen, wie mehrjährige Berufserfahrung, sind verschiedene Fort- und Weiterbildungen z. B. zum Vorarbeiter und geprüften Werkpolier in unserem Unternehmen möglich.
Finsterwalder Bau-Union GmbH | Großkrausniker Str. 2 | 03249 Sonnewalde OT Zeckerin | Tel: 035323 636-0 | https://fbu.de
Du suchst eine interessante Ausbildung mit Zukunft? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf und das letzte Zeugnis. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
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Ausbildungsbeginn: 08. September 2025
Ausbildungsdauer: 2 Jahre zum Tiefbaufacharbeiter + 1 weiteres Jahr zum Kanalbauer möglich
Ausbildungsinhalte:
- Während deiner Ausbildung lernst unter anderem wie Erdarbeiten durchgeführt und Baugruben, Gräben sowie Verkehrswege und –flächen hergestellt werden.
- Dafür erlangst du Kenntnisse zur Bedienung und Lagerung von Werkzeugen, Baumaschinen und –geräten, übst den Umgang mit Vermessungsgeräten, lernst das Lesen von Zeichnungen, Skizzen und Verlegeplänen.
- Des Weiteren erhälst du Kenntnisse über die Hausentwässerung, Oberflächenentwässerung und Kanalisation.
- Die Einrichtung und Sicherung von Baustellen ist ebenfalls Teil deiner Ausbildung.
Das bringst du mit:
- Bis zum Ausbildungsbeginn hast du mindestens einen erweiterten Hauptschulabschluss.
- Du solltest zuverlässig sein und über handwerkliches Geschick verfügen.
- Wichtig ist, dass dir die Arbeit im Team und im Freien Spaß macht.
Was bekommst du bei uns?
- Eine monatliche Ausbildungsvergütung von 1.080 € im 1. Jahr, 1.200 € im 2. Jahr, 1.450 € im 3. Jahr
- 30 Urlaubstage sowie Urlaubsgeld.
- Es erwartet dich eine abwechslungsreiche Ausbildung mit umfassender Betreuung von unseren erfahrenen Ausbildern.
- Modernste Arbeitsmittel und modische Arbeitskleidung stehen für dich ab dem ersten Tag bereit.
- Nach deinem erfolgreichen Ausbildungsabschluss hast du sehr gute Übernahmechancen.
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeiter liegen uns am Herzen - unter bestimmten Voraussetzungen, wie mehrjährige
- Berufserfahrung, sind verschiedene Fort- und Weiterbildungen z. B. zum Vorarbeiter und geprüften Werkpolier in unserem Unternehmen möglich.
Du suchst eine interessante Ausbildung mit Zukunft? Dann sende uns jetzt deinen Lebenslauf und letztes Zeugnis per E-Mail/Post. Wir freuen uns dich kennenzulernen.
[Modell] => Ausbildung [Sector] => 77 [Einsatzort] => Finsterwalder Bau-Union GmbH Großkrausniker Str. 2 03249 Sonnewalde [KontaktTel] => +49 35323 6360 [KontaktEmail] => bewerbung@fbu.de [landingpage] => [KontaktPost] => Finsterwalder Bau-Union GmbH Großkrausniker Str. 2 03249 Sonnewalde [Arbeitgeber] => Finsterwalder Bau-Union GmbH [ArbeitgeberLogo] => hwk-cottbus-import/8922-S.png [AngebotsFlyer] => [AngebotsVideo] => [VideoCodeUrl] => [Datum] => 2025-04-02 23:00:05 [modified] => 2025-05-11 23:00:12 [AngebotsDauer] => 26 [verifyagb] => 1 [dataprotectionsite] => https://www.hwk-cottbus.de/artikel/impressum-und-datenschutzerklaerung-7,852,277.html [top_job_deprecated] => 0 [applicant_requirements] => [Firmenfoto] => ) [7] => stdClass Object ( [id] => 13344 [import_ID] => 8924-S [Besitzer] => 139 [Jobtitel] => Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) [Beschreibung] =>Du bist handwerklich geschickt und dich interessiert die Herstellung und Montage von Bauteilen aus Beton und Stahlbeton? Dann starte bei uns mit einer Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) ins Berufsleben.
Ausbildungsbeginn: 08. September 2025
Ausbildungsdauer: 2 Jahre zum Hochbaufacharbeiter + 1 zusätzliches Jahr zum Beton- und Stahlbetonbauer möglich
Ausbildungsinhalte:
- Während deiner Ausbildung lernst wie man Bauteile aus Beton und Stahlbeton, Mauerwerk sowie Schalungen und Bewehrungen herstellt und montiert.
- Auch die Sanierung von Betonwänden, -decken, -pfeilern oder –trägern und das Verbauen von Dämmstoffen gehören dazu.
- Dafür erlangst du während deiner Ausbildung Kenntnisse zu verschiedenen Betonmischungen, übst das Lesen von Bauplänen und Zeichnungen uvm.
Das bringst du mit:
- Bis zum Ausbildungsbeginn hast du mindestens einen erweiterten Hauptschulabschluss.
- Du solltest zuverlässig sein und über handwerkliches Geschick verfügen.
- Wichtig ist, dass dir die Arbeit im Team und im Freien Spaß macht.
Was bekommst du bei uns?
- Ein monatliches Gehalt von 1.080 € im 1. Jahr, 1.200 € im 2. Jahr, 1.450 € im 3. Jahr sowie Urlaubsgeld
- Es erwartet dich eine abwechslungsreiche Ausbildung mit umfassender Betreuung von unseren erfahrenen Ausbildern.
- Modernste Arbeitsmittel und modische Arbeitskleidung stehen für dich ab dem ersten Tag bereit.
- Nach deinem erfolgreichen Ausbildungsabschluss hast du sehr gute Übernahmechancen.
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeiter liegen uns am Herzen - unter bestimmten Voraussetzungen, wie mehrjährige Berufserfahrung, sind verschiedene Fort- und Weiterbildungen z. B. zum Vorarbeiter und geprüften Werkpolier in unserem Unternehmen möglich.
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Ergreife jetzt Deine Chance! Du liebst Autos und interessierst Dich für modernste Technik?
Dann mach Deine Leidenschaft zum Beruf und bewirb Dich um eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für 2025
Was wir bieten:
- Du verdienst das Beste! Bei uns erhältst du das höchste Ausbildungsgehalt in der Automobilbranche!
- Wir investieren in dich und deine Zukunft – mit modernster Technik, tollen Projekten und einer erstklassigen Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker.
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In der 3,5-jährigen Ausbildung als Kfz-Mechatroniker wirst du zum echten Profi. Du lernst alle Arten von Fahrzeugen kennen und kümmerst dich um Wartung und Reparaturen – von klein bis groß. Mit modernster Diagnosetechnik spürst du Schäden und ihre Ursachen auf und bringst die Automobile wieder auf die Straße. Außerdem gehört es dazu, elektrische und elektronische Systeme zu prüfen, zu warten und einzubauen – von Infotainment bis Fahrassistenzsystemen. Technik, Teamwork und jede Menge Abwechslung warten auf dich!
Was Du mitbringst...
- Einen mittlerenr Schulabschluss mit guten Noten in Mathematik und Physik
- Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit
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- Handwerkliches Geschick und Sorgfalt
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freut sich unserer Mitarbeiter in der Personalabteilung über deine Bewerbung und das Gespräch mit dir. Du erreichst uns per E-Mail unter: bewerbung@autoland.de. Hast du noch Fragen? Diese beantwortet dir unser Personalreferent Aus- und Weiterbildung Herr Martin Weber sehr gern telefonisch: 034954 4999 28.
Die diskrete und schnelle Bearbeitung deiner Unterlagen ist für uns selbstverständlich.
[Modell] => Ausbildung [Sector] => 77 [Einsatzort] => Autoland AG - Niederlassung Cottbus Annahofer Graben 9 03099 Kolkwitz [KontaktTel] => +49 152 22933193 [KontaktEmail] => bewerbung@autoland.de [landingpage] => [KontaktPost] => Autoland AG - Niederlassung Cottbus Annahofer Graben 9 03099 Kolkwitz [Arbeitgeber] => Autoland AG - Niederlassung Cottbus [ArbeitgeberLogo] => hwk-cottbus-import/8917-S.png [AngebotsFlyer] => [AngebotsVideo] => [VideoCodeUrl] => [Datum] => 2025-04-01 23:00:05 [modified] => 2025-05-11 23:00:12 [AngebotsDauer] => 26 [verifyagb] => 1 [dataprotectionsite] => https://www.hwk-cottbus.de/artikel/impressum-und-datenschutzerklaerung-7,852,277.html [top_job_deprecated] => 0 [applicant_requirements] => [Firmenfoto] => ) [9] => stdClass Object ( [id] => 13339 [import_ID] => [Besitzer] => 315 [Jobtitel] => Pflegekraft (m/w/d) [Beschreibung] =>Die Hauskrankenpflege Petra Hubert sucht dich zur Verstärkung. Freue dich auf ein familiäres Arbeitsumfeld und ein tolles Team! Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen!"
[Modell] => Teilzeitjob [Sector] => 84 [Einsatzort] => Sielower Chaussee 2, 03055 Cottbus [KontaktTel] => 0355 874341 [KontaktEmail] => info@petra-hubert.de [landingpage] => [KontaktPost] => [Arbeitgeber] => Hauskrankenpflege Petra Hubert, Inh. Anja Lehmann [ArbeitgeberLogo] => hkph/63d98aa1fde765240f3ad53de75932a8.jpg [AngebotsFlyer] => [AngebotsVideo] => [VideoCodeUrl] => [Datum] => 2025-04-01 15:14:00 [modified] => 2025-04-01 15:14:00 [AngebotsDauer] => 8 [verifyagb] => 1 [dataprotectionsite] => http://www.petra-hubert.de [top_job_deprecated] => 0 [applicant_requirements] => {"driving_license":["B"],"characteristics":["Teamf\u00e4higkeit","Selbstst\u00e4ndigkeit","Verantwortungsbereitschaft","Mobilit\u00e4t","organisatorische F\u00e4higkeiten","Flexibilit\u00e4t"],"foreign_language":["Deutsch"],"education_qualification":["Hauptschulabschluss","Mittlerer Schulabschluss"]} [Firmenfoto] => ) [10] => stdClass Object ( [id] => 13338 [import_ID] => [Besitzer] => 376 [Jobtitel] => haushaltsnahe Dienstleistungen [Beschreibung] =>Tätigkeiten:
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Arbeitszeit Vollzeit BefristungUnbefristetBeschäftigungsortCottbusDie BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet.
Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU Cottbus-Senftenberg.
Veröffentlicht am: 24.03.2025
Gültig bis zum: 22.05.2025
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Aufgabenschwerpunkte sind u. a. die eigenverantwortliche Führung und Weiterentwicklung der Gesellschaft auf Basis der vereinbarten Unternehmensziele. Hierfür wünschen wir uns eine Persönlichkeit, die über ausgezeichnete Branchenkenntnisse, langjährige Führungserfahrung und umfassendes betriebswirtschaftliches Know-how verfügt. Ihnen obliegt die Planung und Begleitung von Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit ihren Technikern. Darüber hinaus gewährleisten Sie die Einhaltung spezifischer Sicherheitsstandards sowie die laufende Qualifizierung und Weiterbildung der Beschäftigten. Aufgabenschwerpunkt ist das Personalmanagement, insbesondere die Personalgewinnung und -bindung. Zusammen mit Ihrem Team entwickeln und vermarkten Sie neue attraktive Angebote. Durch Ihre hohen Qualitätsansprüche sorgen Sie für eine ausgezeichnete Dienstleistungsqualität. Ihre positive Ausstrahlung und offene Art motiviert Ihr Team und begeistert die Gäste. Die Zusammenarbeit mit politischen Gremien fällt Ihnen leicht.
Wir bieten attraktive Arbeitsbedingungen sowie die Chance, die Zukunft des Bades und der Stadt Cottbus mitzugestalten. Hierbei haben Sie die Unterstützung des Teams der größten Wohnungsgesellschaft des Landes Brandenburg.
Wir erwarten:
• ein kaufmännisches oder technisches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Aufgabenbereich
• Führungserfahrung sowie Fähigkeit, Teams und Mitarbeitende fachlich und projektbezogen anzuleiten und zu motivieren • Erfahrungen in der Fördermittelakquise/Fördermittelabrechnung
• Erfahrungen im Eventmanagement • eine offene Persönlichkeit, überzeugendes und souveränes Auftreten und Präsentationskompetenz • verbindliche und lösungsorientierte Kommunikation
• unternehmerisches Denken und Handeln sowie Verhandlungsgeschick • sicherer Umgang mit MS-Office, Netzwerkerfahrung (Medienkompetenz, Social Media)
• aktive Mitwirkung in Verbänden
Wenn Sie diese Herausforderung reizt, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 15.05.2025 an: Gebäudewirtschaft Cottbus GmbH z. H. des Geschäftsführers Herrn Dr. Sebastian Herke Werbener Straße 3 03046 Cottbus E-Mail: nicole.podpolinski@gwc-cottbus.de
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Persönliche Kompetenzen
Zuverlässigkeit
Soziale Kompetenzen
Höflichkeit/Freundlichkeit, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit
Fachliche Kompetenzen
Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache, elementare Kenntnisse im Umgang mit mathematischen Rechentechniken
Gute Kenntnisse in Biologie, Chemie und Physik
MALERISCHER BERUF MIT TRADITION UND NEUEN TECHNIKEN
Wer sich für den Beruf Maler und Lackierer in der Fachrichtung "Gestaltung und Instandhaltung" entscheidet gestaltet Innenräume und Fassaden, verlegt Bodenbeläge und verschönert Wände mit verschiedenen Maltechniken, Tapeten oder Dekorputzen.
Doch für diesen Beruf reicht es bei weitem nicht aus, den Pinsel schwingen zu können. Unterschiedliche Maltechniken und Materialkunde gehören zum notwendigen Know-how und Wissen. Maler und Lackierer übernehmen Restaurierungsarbeiten genauso wie Untergrundbehandlungen. Dazu benötigst du eine große Portion Kreativität, Sinn für Ästhetik und hochwertige Ausführung.
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Willst du Mitglied in unserem Team werden, dann bewirb dich am besten noch heute!
[Modell] => Ausbildung [Sector] => 77 [Einsatzort] => Autohaus Berger GmbH An der B 101 04910 Elsterwerda [KontaktTel] => +49 3533 48050 [KontaktEmail] => info@bmw-berger.de [landingpage] => [KontaktPost] => Autohaus Berger GmbH An der B 101 04910 Elsterwerda [Arbeitgeber] => Autohaus Berger GmbH [ArbeitgeberLogo] => hwk-cottbus-import/8899-S.png [AngebotsFlyer] => [AngebotsVideo] => [VideoCodeUrl] => [Datum] => 2025-03-19 23:00:03 [modified] => 2025-05-11 23:00:12 [AngebotsDauer] => 26 [verifyagb] => 1 [dataprotectionsite] => https://www.hwk-cottbus.de/artikel/impressum-und-datenschutzerklaerung-7,852,277.html [top_job_deprecated] => 0 [applicant_requirements] => [Firmenfoto] => ) [16] => stdClass Object ( [id] => 13318 [import_ID] => 8914-S [Besitzer] => 139 [Jobtitel] => Maler und Lackierer (m/w/d) [Beschreibung] =>Dir kann es gar nicht bunt genug sein? Dann fühlst Du Dich sicher in diesem Beruf heimisch. Dieser Handwerksberuf bietet mehrere Fachrichtungen. In der FR „Gestaltung und Instandhaltung“ werden Innenräume und Fassaden gestaltet, Bodenbeläge verlegt und Wände mit Tapeten und den verschiedensten Malertechniken versehen und verschönert. Eine große Portion Kreativität sowie ein Sinn für Ästhetik und hochwertige Ausführung Deiner Arbeit sollten zu Deinem Wesen gehören.
In der Fachrichtung „Kirchenmalerei und Denkmalpflege“ sanierst Du wertvolle Fassaden, Wandmalereien und Stuck sowie Einrichtungsgegenstände und Plastiken.
Wer sich für die Fachrichtung „Bauten- und Korrosionsschutz“ entscheidet, beschichtet und imprägniert Oberflächen und führt Brandschutzmaßnahmen durch – vorwiegend zur Erhaltung moderner Gebäude aus Beton, Stahl oder Metall.
Persönliche Kompetenzen
Belastbarkeit, Ausdauer, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft
Soziale Kompetenzen
Höflichkeit/Freundlichkeit, Teamfähigkeit
Fachliche Kompetenzen
Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache, elementare Kenntnisse im Umgang mit mathematischen Rechentechniken
Ob im öffentlichen Dienst oder im kaufmännischen Bereich eines Betriebes - viele Tätigkeiten prägen Deinen Arbeitsalltag. Termine planen, Arbeitsabläufe, Tagungen und Seminare organisieren oder die Kundenbetreuung in Schriftform oder persönlich, hier sind Deine sozialen Kompetenzen gefordert. Viele Arbeiten erledigst Du mit moderner Bürotechnik. Auch die Erstellung von Statistiken und Präsentationen ist für Dich sicherlich kein Problem.
Persönliche Kompetenzen
Ausdauer/Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, gute Auffassungsgabe
Soziale Kompetenzen
Toleranz, Höflichkeit/Freundlichkeit, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit
Fachliche Kompetenzen
Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache, Grundkenntnisse in Englisch
In diesem Beruf beschäftigst Du Dich nicht nur mit dem Motor, sondern auch mit dem Fahrwerk, Bremsen oder mit der Abgasanlage eines Autos. Du kümmerst Dich um die Wartung und Reparatur moderner Fahrzeuge, zu deren Ausstattung viel Elektronik gehört.
Dabei ist der Umgang mit entsprechend modernen Mess- und Prüfsystemen gefragt, mit denen Du die Fehler im System aufspürst. Aber nicht nur das: Trotz aller Computertechnik ist jedes Fahrzeug ein komplexe mechanisches Gebilde, das durch einen Verbrennungsmotor und in Zukunft auch durch einen E-Motor angetrieben wird. Auch hier reparierst Du.
[Modell] => Ausbildung [Sector] => 77 [Einsatzort] => Autohaus Schön GmbH Hardenbergstraße 2 03050 Cottbus [KontaktTel] => +49 355 5901032 [KontaktEmail] => thomas.schoen@autohaus-schoen.de [landingpage] => [KontaktPost] => Autohaus Schön GmbH Hardenbergstraße 2 03050 Cottbus [Arbeitgeber] => Autohaus Schön GmbH [ArbeitgeberLogo] => hwk-cottbus-import/8897-S.png [AngebotsFlyer] => [AngebotsVideo] => [VideoCodeUrl] => [Datum] => 2025-03-19 23:00:03 [modified] => 2025-05-11 23:00:12 [AngebotsDauer] => 26 [verifyagb] => 1 [dataprotectionsite] => https://www.hwk-cottbus.de/artikel/impressum-und-datenschutzerklaerung-7,852,277.html [top_job_deprecated] => 0 [applicant_requirements] => [Firmenfoto] => ) [19] => stdClass Object ( [id] => 13311 [import_ID] => 5485-S [Besitzer] => 139 [Jobtitel] => Gerüstbauer (m/w/d) [Beschreibung] =>Du bist gerne im Freien und willst hoch hinaus, dann ist der Beruf des Gerüstbauers genau die richtige Wahl.
Lerne in einem Praktikum den Beruf Gerüstbauer kennen und vielleicht wirst du ein Mitglied in unserem Team. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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